Você deve preencher pelo menos um dos campos acima para poder buscar vagas.ESTÁGIO – ADMINISTRATIVO / RECURSOS HUMANOS | SANTA LUZIA, MG (COD 42911)Este selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. . ” title=”Este selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. . “>41 avaliaçõesSanta Luzia – MG, km de você.R$ 1.350,00 (Bruto mensal)Presencial15 abrESTÁGIO – ADMINISTRATIVO / RECURSOS HUMANOS | SANTA LUZIA, MG (COD 42911). Bairro Carreira Comprida Nível de Ensino: ENSINO SUPERIOR. Nº. de Vagas: 1 Atividades: AUXILIAR NO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO, AUXILIAR A ENCARREGADA NAS ENTREGAS DE EPI E UNIFORME, AUXILIAR NOS CRONOGRAMAS DE LIMPEZA, AUXILIAR NOS PRAZOS DOS CONTROLES DE SAÚDE OCUPACIONAL E AUXILIAR NAS DEMAIS ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS. Horário: 08:00 até 12:00 | 13:00 até 15:00 Carga horária: 6H/DIA SEG – SEX Remuneração: R$ 1.350,00 POR MÊS Vale-Transporte: SIM. INDIFERENTE Passagem Região Metropolitana: SIM Outros Benefícios: REFEITÓRIO NO LOCAL + BÔNUS DE PRODUTIVIDADE DE R$200,00 Semestre: 1 até 8 Possibilidade de Efetivação: Sim Requisitos: – Fácil acesso ao bairro Carreira Comprida – Estar com matricula ativa no curso ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS CONTÁBEIS, TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – Fazer o Cadastro no site da Metta: https://www.metta.com.vc/ – Depois que realizar o cadastro, pode se candidatar direto pelo site, em caso de dúvidas entrar em contato com o número de WhatsApp: 51 991868024, falar com Silvia.Número de vagas: 1Tipo de contrato e Jornada: Estágio – Período IntegralÁrea Profissional: Supervisor em Recursos Humanos – Recrutamento e SeleçãoExigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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Empresa: Metta.com.vc
Localização: Minas Gerais
Dicas para Enviar Seu Currículo
- Mantenha o currículo sempre atualizado, incluindo suas últimas experiências e qualificações.
- Desconfie de qualquer pedido de pagamento para garantir uma vaga. Empresas sérias não cobram para processos seletivos.
- Evite enviar informações pessoais excessivas, como número de documentos, até que tenha certeza de que a empresa é confiável.
- Certifique-se de que o e-mail ou site de aplicação pertence à empresa oficial. Cuidado com domínios suspeitos ou com erro ortográfico.
- Nunca forneça dados bancários, senhas ou informações financeiras no envio de currículos.
- Prefira enviar o currículo em formato PDF para evitar alterações indesejadas.
- Pesquise sobre a empresa antes de enviar o currículo para verificar sua legitimidade.
