Localização: São Paulo – SP
Vamos falar sobre a Loggi? 💙Somos uma empresa de tecnologia que está reinventando a logística e a forma de fazer entregas no Brasil.Queremos empoderar pessoas e transformar negócios com entregas de excelência. Movimentamos mais de 500 mil pacotes por dia com uma tecnologia de ponta a ponta, que aproxima todos os cantos do país.Temos o propósito de que as entregas sejam acessíveis para todas as pessoas do Brasil. Esse é nosso desafio diário, por isso, buscamos inovação em tudo que fazemos.Por aqui, valorizamos diferentes formas de pensar, pois sabemos que só assim podemos criar o futuro.Nossa CulturaNossa cultura é traduzida todos os dias pelos comportamentos de cada Logger e das experiências que construímos com os nossos clientes e sociedade.Somos conduzidos por quatro valores: Criamos o futuro, Entregamos soluções simples, Comunicamos abertamente e Vivemos o diferente. Eles são como um guia de como as pessoas devem se comportar diante das pequenas e grandes atitudes tomadas no nosso ambiente de trabalho diariamente.Nosso time FinanceiroNosso time Financeiro busca garantir a qualidade e a confiabilidade das informações financeiras da Loggi, agregando valor estratégico ao seu crescimento.Através da análise de dados operacionais, econômicos e organizacionais, colaboram com todas as áreas da empresa, propondo melhorias para assegurar a saúde financeira, o crescimento da receita, os lucros operacionais e a alocação eficiente de recursos.Requirements
- Ensino Superior completo em Direito;
- Experiência/conhecimento em Contencioso Corporativo, com foco cível.
- Diferencial ter conhecimento em Regulatório e Societário;
- Registro profissional ativo (OAB);
- Conhecimento em Excel ou Google Sheets intermediário;
- Disponibilidade para trabalhar em modelo híbrido, sendo 1x por semana presencial no escritório localizado na região da Av. Paulista;
Responsabilidades:
- Confeccionar e responder as notificações/contra notificações extrajudiciais,
- Corrigir/dar suporte às respostas de ofício em geral,
- Monitorar as ações cíveis, trabalhistas e tributária de toda a Companhia,
- Repassar o resumo de cada ação judicial/administrativa para a Unidade envolvida, buscando assim os subsídios necessários para a elaboração da defesa de cada caso,
- Dar suporte aos prestadores de serviço (escritório terceirizado), no que for necessário para o patrocínio, e melhor êxito nas ações judiciais, e diligências extrajudiciais, em nome das empresas do Grupo,
- Auxiliar na análise do parecer recursal com relação às decisões em face da empresa,
- Analisar em conjunto com o gestor e propor acordos nos casos cíveis,
- Analisar a necessidade de atuação de testemunhas para cada caso individualmente,
- Dar suporte às áreas operacionais quanto às questões jurídicas (consultas tanto na área cível quanto na criminal),
- Dar suporte às áreas através da análise dos casos para ajuizamento de ações ativas (recuperação de crédito),
- Adotar os procedimentos necessários com relação às recuperações judiciais, nas quais o Grupo possui créditos arrolados,
- Atualizar relatórios de controle,
- Manusear e atualizar o sistema jurídico E-law,
- Conferir notas de prestadores de serviços cível/trabalhista,
- Realizar tarefas correlatas de acordo com solicitação do gestor imediato.
Benefits
- Vale refeição e alimentação no cartão Flash ou refeitório no local de trabalho (regras sujeitas ao modelo definido na regional de atuação e de acordo com a política vigente);
- Vale-transporte (benefício opcional somente para quem estiver trabalhando no formato híbrido ou presencial);
- Assistência Médica: Mensalidade custeada pela Loggi, com coparticipação em exames simples e consultas, inclusive para filhos de até 21 anos (se universitários, até 24);
- Assistência Odontológica: 100% custeado pela Loggi, inclusive para filhos de até 21 anos (se universitários, até 24);
- Auxílio home office: Para quem estiver trabalhando no formato remoto ou híbrido:
- Auxílio creche para filhos com até 5 anos;
- Auxílio para filho(a) com deficiência: mediante comprovação, laudo com CID validado e aprovado/outros;
- Licença maternidade/ paternidade: 06 meses para mães e 20 dias para pais;
- Convênio Farmácia: Parceria com descontos em redes credenciadas em todo o Brasil;
- Seguro de vida;
- Wellhub (antigo Gympass): Para você treinar em diversas academias, realizar esportes e aulas;
- Clude: Para cuidados com a saúde física e mental;
- Galena: Descontos e bolsas exclusivas educacionais com diversas opções de cursos em instituições de ensino em todo o Brasil (benefício estendido para filhos(as) e cônjuges de Loggers);
- Empréstimo consignado (elegível após 3 meses de casa);
- Loggi 4Free: para você enviar seus pacotes com a gente (4 solicitações, limitado a R$ 200/mês);
- (Se a vaga for elegível) Programa de remuneração variável conforme política vigente, regras aplicadas de acordo com a senioridade da posição.
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Empresa: Loggi
